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在劳资关系中,对劳动者来说,冲突的形式主要有()
在劳资关系中,对劳动者来说,冲突的形式主要有()
A.罢工
B.旷工
C.怠工
D.惩罚
E.辞职
正确答案:ABCE
标签:
劳资
劳动者
冲突
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雇员团体的最主要形式()
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目前,类似中国这样的发展中国家面临着劳动标准水平的选择问题。