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企业在未来一定战略期限内,每年按5%-10%的增长速度去努力实现战略目标的方案被称为超常规战略发展方案。
企业在未来一定战略期限内,每年按5%-10%的增长速度去努力实现战略目标的方案被称为超常规战略发展方案。
A、正确
B、错误
正确答案:B
标签:
战略
方案
增长速度
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现代人力资源管理是人力资源获取、整合、保持激励、控制调整及开发的过程。
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根据企业经营战略的层次体系,企业第一层次的战略被称为职能战略。