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综合知识
新招聘人员签订无固定期限劳动合同的,试用期可约定1年。()
新招聘人员签订无固定期限劳动合同的,试用期可约定1年。()
A、正确
B、错误
正确答案:B
标签:
农信柜员等级考试
劳动合同
期限
上一条:
科学的定岗定员就是要按照业务发展、内部控制、制约制衡、保障经营安全、市场化和人力成本核算原则,确定各岗位人员。()
下一条:
职业危害防护不属于劳动合同的条款。()