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综合知识
劳动者在解除劳动合同后待业期间发现职业病,并且该职业病与上一个劳动合同期工作有关,而原单位已经撤销,则()。
劳动者在解除劳动合同后待业期间发现职业病,并且该职业病与上一个劳动合同期工作有关,而原单位已经撤销,则()。
A、职业病待遇由原单位的上级主管机关负责
B、职业病待遇由劳动者新单位负责
C、职业病待遇由劳动者自己负责
D、职业病待遇由劳动者所在地政府负责
正确答案:A
标签:
安康杯知识竞赛
职业病
劳动者
上一条:
依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》规定,特种作业操作资格考试不允许补考。
下一条:
可责令停产停业整顿并处以五万元以下罚款的违法行为包括()。