根据《中华人民共和国劳动法》（2009年修正）规定，有下列哪些情形的，用人单位可以解除劳动合同（）

根据《中华人民共和国劳动法》（2009年修正）规定，有下列哪些情形的，用人单位可以解除劳动合同（）
A、被依法追究刑事责任的
B、在试用期间被证明不符合录用条件的
C、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的
D、严重失职，对用人单位利益造成重大损害的
正确答案：ABCD