《女职工劳动保护特别规定》指出用人单位不得以（）为由，降低工资，福利待遇，辞退女职工，或者单方解除劳动合同或聘用合同。

《女职工劳动保护特别规定》指出用人单位不得以（）为由，降低工资，福利待遇，辞退女职工，或者单方解除劳动合同或聘用合同。
A.孕期
B.哺乳期
C.产期
D.婚期
正确答案：ABC