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国家开放大学
掌握绩效管理的7种技巧,其中()是指考核目标要有一定的弹性,对员工要有激励作用。
掌握绩效管理的7种技巧,其中()是指考核目标要有一定的弹性,对员工要有激励作用。
A.坚持人本管理
B.科学考核
C.鼓励员工参与
D.注意监督与管理并重。
正确答案:B
标签:
员工
弹性
作用
上一条:
掌握绩效管理的7种技巧中()就是指管理者一方面要对员工进行管理与监督,另一方面也要对员工给与支持。
下一条:
掌握绩效管理的7种技巧,其中因为企业间的竞争说到底是人力资源的竞争,因此需要为员工提供()。