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人力资源管理可以追溯至公元前14世纪的汉谟拉比法典。

人力资源管理可以追溯至公元前14世纪的汉谟拉比法典。
A、正确
B、错误
正确答案：B

标签：法典世纪

上一条：中国人力资源管理已进入“后技术时代”。

下一条：哈佛大学的心理学家麦克利兰把人的高级需要分为三类，即权力、交往和成就需要。