员工参与管理有多种形式，最主要的几种形式是（）这几种形式。

员工参与管理有多种形式，最主要的几种形式是（）这几种形式。
A.分享决策权
B.代表参与
C.质量圈、员工持股
D.职工代表大会和建议方案
正确答案：ABCD