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依据费德勒权变理论观点,下列哪种情景属于关系取向型领导高绩效组合()。
依据费德勒权变理论观点,下列哪种情景属于关系取向型领导高绩效组合()。
A.上下级关系坏、工作结构低、领导者职权小
B.上下级关系好、工作结构高、领导者职权大
C.上下级关系坏、工作结构高、领导者职权大
D.上下级关系好、工作结构低、领导者职权大
正确答案:C
答案解析:关系取向型领导要想取得较高绩效有两种组合:上下级关系坏、工作结构高、领导者职权大;上下级关系好、工作结构低、领导者职权小。
标签:
中级人力资源管理专业知识和实务
上下级
职权
上一条:
下列关于奥尔德弗的ERG理论独特之处的说法不正确的是()。
下一条:
职能制组织形式的特点不包括()。