20世纪中期，逐步成熟的传统人事管理模式的主要内容是（）

20世纪中期，逐步成熟的传统人事管理模式的主要内容是（）
A.员工招聘
B.岗前培训
C.工时记录
D.报酬支付
E.在岗培训和人事档案管理
正确答案：ABCDE