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人事考评中由时间和心理因素而引起的误差是()
人事考评中由时间和心理因素而引起的误差是()
A.主观好恶偏差
B.集中趋势偏差
C.刻板印象偏差
D.近因效应偏差
正确答案:D
标签:
偏差
近因
好恶
上一条:
不属于管理者从事控制工作的主要参考点的是()
下一条:
管理幅度小,管理层次多的组织称为()