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企业进行薪酬调查使用最多的方法是（）。

企业进行薪酬调查使用最多的方法是（）。
A.电话访问
B.查找公共数据
C.薪酬调查问卷法
D.上门访问
正确答案：C
标签：薪酬 电话 方法
上一条：下面哪种薪酬策略可以降低员工的离职率，降低企业的薪酬管理费用，有利于减少因为薪酬问题引起的劳动纠纷，有利于企业的形象和知名度（）。
下一条：劳动力需求曲线左移，夯动力供给曲线右移则均衡工资率（）