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从薪酬水平看，薪酬战略一般有哪三种（）
从薪酬水平看，薪酬战略一般有哪三种（）
A.领先策略
B.跟随性策略
C.创新性策略
D.滞后性策略
E.竞争性策略
正确答案：ABD
标签：
策略
薪酬
竞争性
上一条：
以下哪些属于平衡记分卡的维度（）
下一条：
战略性薪酬模式包括（）