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人力资源管理最为重要的作用是()
人力资源管理最为重要的作用是()
A.就人力资源管理政策、制度等与相关人员进行沟通
B.使员工的工作满意度得到最大限度的提高
C.为组织招聘和培训合格的人力资源
D.协助组织达成目标
正确答案:D
标签:
组织
限度
员工
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能否将合适的人于合适的时间安排到合适的岗位上,这体现的是人力资源管理的()
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人力资源管理永恒的主题是()