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企业薪酬体系的衡量维度主要有（）。

企业薪酬体系的衡量维度主要有（）。
A.薪酬文化的塑造
B.薪酬总额预算
C.薪酬体系确定
D.薪酬结构设计
E.薪酬等级的确定
正确答案：BCD
标签：薪酬 体系 维度
上一条：按照与市场平均薪酬水平的关系，可以将薪酬水平决策分为（）。
下一条：拉机与农用汽车制动失灵的主要原因有（）