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由于采用的效标不同,从绩效管理的考评内容看,绩效考评方法可以分为()
由于采用的效标不同,从绩效管理的考评内容看,绩效考评方法可以分为()
A.品质导向型
B.目标导向型
C.行为导向型
D.过程导向型
E.结果导向型
正确答案:ACE
标签:
导向
品质
过程
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在个人绩效理念的第二个阶段中,个人绩效包括()
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四层次培训评估模型包括()