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下列方法中属于职务评价方法的是（）

下列方法中属于职务评价方法的是（）
A.序列法
B.累计法
C.分类法
D.因素比较法
正确答案：ACD
标签：方法 比较法 分类法
上一条：在培训评估的层级体系中，以下说法正确的是（）
下一条：为保证面试的效果，需要注意一些面试的方法和技巧，一般包括（）