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辅导、借调和指导都属于（）

辅导、借调和指导都属于（）
A.培训与开发
B.员工福利
C.最佳时间
D.报酬计划
正确答案：A

标签：报酬福利员工

上一条：按照斯多利的观点，“软的”人力资源管理是指（）

下一条：缩小不同种类人员就业条件差别的过程就是（）