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假装或模仿一种销售情况,让受训者在一定时间内做一系列决定。这种培训方法是()
假装或模仿一种销售情况,让受训者在一定时间内做一系列决定。这种培训方法是()
A.销售模仿法
B.岗位培训法
C.角色扮演法
D.示范法
正确答案:A
标签:
受训者
岗位培训
角色扮演
上一条:
在人员聘用测试中,测试的结果是否与工作有关是指测试的()
下一条:
由讲师或指定小组组长领导讨论,资料或实例由讲师提供,此法是()