需要激励模式的主要理论基点是什么？

需要激励模式的主要理论基点是什么？
正确答案：人类有五种基本需要：生理、安全、社交、尊重和自我实现。？员工的需要是多方面的，多种需要在员工的需要体系中处于不同层次地位；未满足的需要是激励行为的基本动力，但低层次的需要得到满足后，人们会转而追求满足高层次的需要；高层次需要对员工行为的激励作用更为强大、持久。