2016年，A公司计划将员工福利外包。从员工福利管理的具体职能出发，其优势在于（）。

2016年，A公司计划将员工福利外包。从员工福利管理的具体职能出发，其优势在于（）。
①外包有利于降低经营成本，提高经营绩效
②外包有利于企业专注自身核心业务
③外包有利于提高员工福利保障水平和范围
④外包能够提升人力资源部的战略作用（）
A、①②③
B、①②④
C、②③④
D、①②③④
正确答案：D