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才高八斗
企业的领导者在用人问题上,既要考虑当前的利益,又要兼顾长远利益,这体现了人力资源管理的()
企业的领导者在用人问题上,既要考虑当前的利益,又要兼顾长远利益,这体现了人力资源管理的()
A、综合效率原则
B、使用和开发相结合原则
C、公平竞争原则
D、激励原则
正确答案:B
标签:
原则
利益
领导者
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从培训与工作的关系来划分,员工培训可以分为在职培训、脱产培训和()
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网络技术在人力资源管理中应用最快的领域是()