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才高八斗
人力资源具有的特点有：双重性、能动性、再生性、时效性和（）
人力资源具有的特点有：双重性、能动性、再生性、时效性和（）
A、个人性
B、个体性
C、社会性
D、动态性
正确答案：C
标签：
个人性
双重性
体性
上一条：
利润管理主要涉及目标利润规划、股利政策制定和（）
下一条：
工作分析的作用能体现的方面不包括（）