绩效合同是进行考核的依据，一般包括（）内容。

绩效合同是进行考核的依据，一般包括（）内容。
A、签字确认
B、计划内容
C、受约人信息
D、合同期限
E、考评意见
正确答案：ABCDE
绩效合同是进行考核的依据，一般包括：受约人信息、发约人信息、合同期限、计划内容、考评意见、签字确认。