企业在决定制定或实行技能薪酬时，必须考察自身的（）

企业在决定制定或实行技能薪酬时，必须考察自身的（）
A、生产经营情况
B、企业文化
C、管理体制环境
D、人员结构
E、企业经营目标
正确答案：ABCDE
企业在决定制定或实行技能薪酬时，必须考察自身的生产经营情况、管理体制的环境，还应考虑企业的文化、企业的岗位与人员结构、企业的经营目标等因素。