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才高八斗
使用排序法进行岗位评价的步骤包括()。
使用排序法进行岗位评价的步骤包括()。
A、获取员工技能信息
B、获取岗位信息
C、选择等级参照物并划分岗位等级
D、选择报酬因素
E、对岗位进行排序
正确答案:BCDE
排序法是岗位评价的重要方法之一。使用排序法进行岗位评价的步骤为:获取岗位信息→选择等级参照物并划分岗位等级→选择报酬因素→对岗位进行排序。
标签:
岗位
等级
参照物
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关于招聘广告,下列说法正确的有()。
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常见的绩效信息采集方法包括()。