一审法院对甲公司要求黎某向王某赔礼道歉的诉讼请求、黎某要求甲公司支付劳动报酬的诉讼请求依法应当如何处理？为什么？

一审法院对甲公司要求黎某向王某赔礼道歉的诉讼请求、黎某要求甲公司支付劳动报酬的诉讼请求依法应当如何处理？为什么？
正确答案：（1）法院应当裁定驳回甲公司要求黎某向王某赔礼道歉的诉讼请求，因为主体不适格
（2）法院应当裁定驳回黎某要求甲公司支付劳动报酬的诉讼请求，因为这属于劳动争议，当事人只有经过劳动仲裁后，才能向法院起诉。
答案解析：本案是甲公司诉黎某与江乙的侵权赔偿诉讼。有权要求黎某向王某赔礼道歉的只能是王某，因为赔礼道歉这种责任承担方式具有人身属性，因此只有受害人本人主动提出。而王某并不是本案的当事人，因此对于这项诉讼请求，属于原告与诉讼标的并无直接利害关系，不符合《民事诉讼法》第108条规定的起诉条件，一审法院应裁定驳回甲公司提出的黎某向王某赔礼道歉的诉讼请求。另，法律规定劳动争议须经劳动仲裁后，当事人才能向法院起诉。因此，法院应裁定驳回黎某要求甲公司支付劳动报酬的诉讼请求。