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才高八斗
公平理论认为,对人行为产生影响的是自己和他人对组织的贡献与组织给予报酬的比较。()
公平理论认为,对人行为产生影响的是自己和他人对组织的贡献与组织给予报酬的比较。()
A、正确
B、错误
正确答案:A
标签:
组织
报酬
贡献
上一条:
正强化是指奖励那些符合组织目标行为,使这一行为重复发生和加强。()
下一条:
公共管理的基本特点是什么?