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才高八斗
无正当理由拒不服从组织分配、调动或岗位交流决定的,给予警告至记大过处分;情节或后果严重的,给予()处分。
无正当理由拒不服从组织分配、调动或岗位交流决定的,给予警告至记大过处分;情节或后果严重的,给予()处分。
A、降级
B、撤职
C、降级至撤职
D、降级至开除
正确答案:C
标签:
岗位
情节
分配
上一条:
对夏季反映的情况无正当理由未及时解决或答复,造成严重后果的,应给予()处分。
下一条:
未经批准擅自招录、接收、聘用员工的,给予有关责任人员()处分。