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研究证明，子文化对主导文化有削弱作用。

研究证明，子文化对主导文化有削弱作用。
A、正确
B、错误
正确答案：B

标签：组织行为学文化主导

上一条：群体间关系开发让有冲突或功能失调的部门各自列出包括自我认识、对其他群体的认识以及自己认为其他群体对自己的看法的清单，然后在群体间共享这些信息，从而寻找产生分歧的原因。

下一条：自从霍桑研究开始，人们开始认识到组织中“人的因素”是影响组织效能和工作绩效的最重要的因素。