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2006年海事劳工公约

1根据《2006年海事劳工公约》的规定，海员上船工作最低年龄是（）。
2根据《2006年海事劳工公约》的规定，（）陈述有误。
3根据《2006年海事劳工公约》的有关规定，每一海员均有权（）。
4《2006年海事劳工公约》守则由A部分和B部分两部分组成，A部分为（），B部分为（）。
5《2006年海事劳工公约》规定，禁止任何（）岁以下的人员受雇、受聘或到船上工作。
6根据2006年海事劳工公约规定，如果海员提前（）以书面形式通知海员用人单位，可以解除海员就业协议。
7根据《2006年海事劳工公约》的规定，海员的正常工时标准须以每天（）、每周休息（）和公共节假日休息为依据。
8根据《2006年海事劳工公约》的规定，下列有关海员体检证书叙述有误的是（）。
9根据《2006年海事劳工公约》的规定，海员有权得到遣返前在船上服务的最长时间应不超过（）。
10根据《2006年海事劳工公约》的规定，在有5名或以上海员的船上应成立（）。
11《2006年海事劳工公约》由（）不同但相关的部分构成。①公约正文；②规则；③附录；④技术守则
12根据《2006年海事劳工公约》的规定，供船长和相关的岸上和船上医疗人员使用的标准的海员医疗报告表格，该表格及其内容（）。
13根据《2006年海事劳工公约》的规定，海员和船东提前终止海员就业协议发出预先通知不得短于（）天。
14根据《2006年海事劳工公约》的规定，除非另有明文规定，公约适用于（）。①所有船员；②所有海员；③通常从事商业活动的船舶；④通常从事非商业活动的船舶培训
15根据《2006年海事劳工公约》的规定，海员可被遣返的目的地包括（）。①海员同意接受雇用的地点；②集体协议规定的地点；③海员的居住国；④在聘用时双方同意的其他地点
16以下有关《2006年海事劳工公约》的表述，正确的有（）。①在构架上分为三个层次，即正文条款、规则和守则；②正文条款、规则和守则A部分均为强制性要求；③对于守则B部分，缔约国可以自主决定是否采纳；④港口国检查不涉及守则B部分的要求
17根据《2006年海事劳工公约》的规定，海员在（）的情况下有权得到遣返。①就业协议在国外时到期；②就业协议被船东终止；③就业协议被海员出于合理的理由终止；④海员不再具备履行其就业协议中职责的能力
18根据《2006年海事劳工公约》的规定，船东应提供财务担保，保证对海员因（）的情况提供国家法律或海员就业协议或集体协议所确定的赔偿。①工伤；②疾病；③死亡；④长期残疾
19根据《2006年海事劳工公约》的规定，不得妨碍船长出于（），可以要求一名海员从事任何一段长的时间工作，而不受工作或休息时间规定的约束。①船舶紧急安全需要；②船上人员或货物的紧急安全需要；③帮助海上遇险的其他船舶的目的；④帮助海上遇险的人员的目的
20根据《2006年海事劳工公约》的规定，船旗国应保证在船上工作期间能够得到迅速和适当的医疗，提供的保护和医疗原则上（）支付费用，向船员提供的健康保护和医疗的措施尽可能（）岸上工人能够得到的标准。
21根据《2006年海事劳工公约》的规定，海员在（）情况下有权得到遣返。①因健康问题需要遣返；②因船舶失事沉没；③由于改变船舶登记，船东不能继续履行其雇用者的义务；④根据仲裁裁定或集体协议而终止或中断雇用
22根据《2006年海事劳工公约》的规定，船东应承担（）等遣返费用。①到达遣返目的地的旅费；②从海员离船时起至抵达遣返目的地时止的食宿费；③从海员离船时起至抵达遣返目的地时止的工资；④至遣返目的地的海员个人行李30千克的运输费
23根据《2006年海事劳工公约》的规定，对于（），免除船东的责任。①受雇海员在船舶服务之外发生的其他受伤；②因受雇海员的故意行为所致的受伤或患病；③因受雇海员的玩忽职守或渎职所致的受伤或患病；④受雇海员在接受雇用时故意隐瞒的疾病或病症
24《2006年海事劳工公约》对船员的最长工作和最短休息时间做了如下限制：在任何24小时时段内工作时间不得超过（）小时，且在7天时间内不得超过72小时；在任何24小时时段内休息时间不得少于（）小时；且在任何7天时间内不得少于（）小时。
25根据《2006年海事劳工公约》，海员在上船工作之前持有有效的体检证书，证明其健康状况适合其将在海上旅行的职责。关于该体检证书错误的说法是（）。
26根据《2006年海事劳工公约》中有关海员工作及休息时间的规定，说法正确的有（）。①海员的正常工时标准应以每天8小时、每周休息一天和公共节假日休息为依据；②海员的最长工作时间为在任何24小时时段内不得超过14小时，在任何7天时间内不得超过77小时；③海员的最短休息时间为在任何24小时时段内不得少于10小时，在任何7天时间内不得少于70小时；④如果海员因被招去工作而打扰了其正常的休息时间，则应给予其充分的补休
27根据《2006年海事劳工公约》的规定，各成员国应要求按不超过（）个月的间隔并根据任何适用的集体协议向在悬挂其旗帜的船舶上工作的海员支付其应得的报酬。
28根据《2006年海事劳工公约》的规定，休息时间最多可分为两段，其中一段至少要有（），且相连的两段休息时间的间隔不得超过（）。
29根据《2006年海事劳工公约》的规定，关于海员的工作与休息时间，（）的表顺有误。①最长工作时间在24小时内不得超过8小时；②任何7天时间内工作时间不得超过72小时；③最短休息时间在24小时内不得少于10小时；④任何7天时间内休息时间不得少于70小时
30根据《2006年海事劳工公约》中海员船上工作的最低年龄要求，禁止任何（）岁以下的人员受雇、受聘或到船上工作；应禁止（）岁以下的海员在夜间工作。夜间应根据国家法律或实践来定义，它应包括从不晚于午夜开始至不早于上午5点钟结束的一段至少9个小时的时段。
31根据《2006年海事劳工公约》的规定，在紧急情况下，主管当局可以允许没有有效体检证书但持有最近过期体检证书的海员上船工作，直至该海员在下一停靠港通过检查获得体检证书，所允许的期间不能超过（）个月。
32根据《2006年海事劳工公约》的规定，如果在航行途中某海员体检证书到期，该证书应继续有效至下一停靠港，但时间不能超过（）个月。
33根据《2006年海事劳工公约》的规定，船东应承担的遣返费用，包括从海员离船时起至抵达遣返目的地时止的（）。①旅费；②食宿费；③工资和津贴；④必要的医疗费
34根据《2006年海事劳工公约》的规定，海员就业协议均应包括（）等细节。①带薪年假的天数；②海员获得遣返的权利；③集体谈判协议；④协议终止及其终止的条件
35《2006年海事劳工公约》的生效条件为（）。①批准加人的国家的船舶总吨位合计占世界船舶总吨位33%；②至少30个成员国的批准书已经送请国际劳工局局长；③（满足总吨位条件）在第30个批约国家登记之日12个月后生效；④公约以后，ILO成员国的批准书送请国际劳工周局长、在登记之日12个月以后，公约对该成员国生效。
36《2006年海事劳工公约》制定了包括海员的（）等方面的国际统一标准。①工作条件；②健康、安全；③最低工作年龄、招聘录用；④工作时间和船上居住条件