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职业适应

1职业适应不包括（）

2职业适应的路径有（）

3通用能力越多，职业适应面越宽

4职业适应性检查包括（）等方面的检查。

5职业是职业适应性最主要的影响因素（）

6职业适应发展模型最终的落脚点是自己的（)?

7职业适应水平是指一个人一生职业适应的程度。（）。

8职业适应包括以下哪些内容（）

9职业适应的影响因素包括（）

10下列方法中，不能有效提高职业适应能力的是（）

22根据知识面和职业适应面，可以将人才划分为（）。

23《高职单招职业适应性测试》题库及答案（255道）

24在人的职业生涯历程中顺利完成职业准备、职业选择，职业适应期，比较成功地进入职业稳定期的职业选择类型是（）

25在人的职业生涯历程中顺利完成职业准备、职业选择、职业适应期，比较成功地进入职业稳定期的职业选择类型是（）

26职业适应是指个体在职业认知和职业实践的基础上，不断调整和改善自己的（），以适应职业生活的发展和变化。

27职业生涯发展的阶段包括职业准备期、职业探索期、职业适应期、（）、职业能力衰退期和职业结束期。

28按照时间顺序，职业历程4个阶段排序正确的是（）①职业稳定期②职业适应期③职业选择期④职业职业衰退期

29影响职业适应的因素主要体现在以下哪些方面？（）

30职业适应性是指个人对职业环境的适应能力和适应程度，它对职业发展有很大的影响。（）

31职业适应是指个人与（）的职业环境进行互动和调整，以达到和谐的过程

32被誉为超级思想家、世界职业规划权威人，出版专著《职业适应动力学》和《职业生活的心理学》的人是（）

33大学生职业适应的最突出的障碍就是过于（），不能正确认识自我，不能正确地认识社会、人性、职业和他人。

34职业历程可以分为下列四个时期：职业选择期、职业适应期、（）、职业衰退期。

35职业适应就是专业技能的学习和提高。（）。

36气质具有一定的职业适应性，但一般不决定工作的效率。（）

37职场新人积极地与资深员工互动，有利于快速获取职业知识、了解企业环境，以便自己尽快度过职业适应期。

38职业适应策略中，我们面对现实的情况，从企业的岗位要求出发，选择自己能力能够胜任的职业。这种策略选择叫做（）？

39职场新人积极地与资深员工互动，有利于快速获取职业知识、了解企业环境，以便自己尽快度过职业适应期。（）

40职场新人积极地与资深员工互动,有利于快速获取职业知识、了解企业环境,以便自己尽快度过职业适应期。（）

41职业适应是指个体在职业认知和职业实践的基础上，不断调整和改善自己的观念、态度、习惯、行为和智能结构等，以适应职业实践的发展和变化。

424职场新人积极地与资深员工互动，有利于快速获取职业知识、了解企业环境，以便自己尽快度过职业适应期。（）

43人的一生职业生涯包括职业准备期、职业选择期、职业适应期、职业稳定期、职业衰退期五个阶段，需要在不同阶段完成了各自任务，个人就能实现事业的成功。（）

44大学生职业适应的技巧又哪些。（）（1）树立良好的职业形象；（2）尽快融入团队；（3）正确看待挫折；（4）冷静面对冷遇；（5）积极消除隔阂；（6）虚心接受批评；（7）努力钻研业务

45大学生职业适应期存在不同的差异，学校和社会的矛盾，理想和现实的矛盾，学业成绩和职业能力的矛盾，学生角色和职业角色的矛盾，属于哪个阶段。（）

46职业适应是大学生社会化的重要阶段和组成部分，它是指在对职业有一定认识的基础上，通过不断对自己的（）进行调整和改变，以适应职业的要求和变化。

47根据《残疾人就业条例》规定，中国残疾人联合会及其地方组织所属的残疾人就业服务机构应当（）为残疾人提供职业心理咨询、职业适应评估、职业康复训练、求职定向指导、职业介绍等服务。

48人的一生职业生涯包括职业准备期、职业选择期、职业适应期、职业稳定期、职业衰退期五个阶段，需要在不同阶段完成了各自任务，个人就能实现事业的成功。