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工种

1从事有毒有害工种的劳动者享有（）的权利。
2下列（）不属于特殊工种劳务人员进场时必须提供的证书。
3钢筋砼结构工程主要由模板工程、钢筋工程及砼工程、三个工种组成。
4分项工程应按主要（）等进行划分。
5下列特点的组织和工种哪个适宜采取岗位工资制（）。
6有关规定，重点工种人员上岗前，要进行专业培训，使其全面地熟悉岗位操作规程，通晓岗位的火灾危险性，系统地掌握消防安全知识。
7职业培训的标准因培训的专业、工种的不同而不同，有（）。
8集中同种类型的设备和同工种工人的生产组织形式是（）。
9妇女享有与男子平等的就业权利。用人单位在录用职工时，除认为不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。
10从事技术工种的劳动者，劳动合同或集体合同中规定应当培训的，在上岗前应予以培训。
11社会分工是指（）
12在合理的劳动组织与合理使用材料的条件下，规定某专业工种技术等级的工人班组或个人在单位时间内完成质量合格的产品数量，就是产量定额。
13在合理的劳动组织与合理使用材料的条件下，规定某专业工种技术等级的工人班组或个人，完成质量合格的单位产品所必须的工作时间(工日)，就是时间定额
14基本用工是指完成一定计量单位的分项工程或结构构件的各项工作过程的施工任务所必需消耗的技术工种用工，基本用工包括（）。
15高层建筑施工中，对垂直运输设备的选用应满足哪些要求？
16下列哪个工种不属于特种作业人员。（）
17现行中国的法定最低就业年龄是16岁，企业中男年满60周岁、女年满50周岁的职工和机关事业单位中男年满60周岁、女年满55周岁的职工实行退休制度，对特殊工种和岗位实行提前退休年龄。
18对于在特殊工种岗位工作的职工，其在该岗位上的工作年限可以多折算连续工龄。这种情况的具体规定是
19用对象专业化原则布置生产单位的主要缺点是（）。
20从事矿山井下以及在其他有害身体健康的工种，岗位工作的农民工，实行定期轮换制度，合同期限最长不超过多少年？
21从事矿山井下以及在其他有害身体健康的工种岗位工作的农民工，实行定期轮换制度，劳动合同期限最长不超过
22钢筋砼结构工程主要由模板工程.钢筋工程及砼工程.三个工种组成
23销售提成是一种常见的奖励工资，下面哪些工种和行业适合采用（）
24自动化、机械化程度低，主要靠体力劳动和手工操作进行生产的组织和工种，比较适宜采用（）
25自动化、机械化程度高，生产经营需要以集体劳动的形式进行的组织和工种，比较适宜采用。（）
26自动化、机械化程度低，主要靠体力劳动和手工操作进行生产的组织和工种，比较适宜采用计件工资。（）
27自动化、机械化程度高，生产经营需要以集体劳动的形式进行的组织和工种，比较适宜采用计件工资。（）
28建筑工程的分项工程应按主要（）等进行划分。
29对某工厂工人先按工种分组，在此基础上再按年龄分组，这种分组方法是。
30工艺导向布置的“三同”是指（）。
31工种轮换是让员工在（）相似的工作之间不断调换，以减少枯燥单调感。
32单位工程中的分部工程是按（）划分的。
33下列哪个工种属于特殊工种（），特殊工种必须经考核合格，持证才能上岗。
34企业特殊工种每年仍需接受有针对性的安全生产培训，时间不得少于20学时
35从事矿山井下以及在其他有害身体健康的工种、岗位工作的农民工，实行定期轮换制度，合同期限最长不超过多少年（）
36下列不属于工作丰富化的具体形式的是（）。
37编制进度计划应考虑的因素不包括（）
38《就业促进法》明确规定，国家对从事涉及公共安全.（）等特殊工种的劳动者，实行职业资格证书制度
39电梯作业人员必须持（）的设备操作人员的操作证方可独立从事相应的工种。
40用人单位应当按照一定比例安排残疾人就业，并为其提供适当的工种、岗位。用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的（）。
41施工企业安全教育培训的对象是（）
42如某工种的劳务净需求为负数，则需引进新的劳务企业或施工队伍。（）
43在下列数据中属于定距数据的是（）
44下列变量中，属于数值型变量的有（）
45单位工程是分部工程的组成部分，一般按不同的施工方法、材料或工种划分的。（）
46单项工程是分部工程的组成部分，一般按不同的施工方法、材料或工种划分的。（）
47分项工程是分部工程的组成部分，一般按不同的施工方法、材料或工种划分的。（）
48影响职业牙酸蚀病的因素不包括（）。
49要比较甲乙两厂某工种工人患某职业病的患病率的高低，采用标准化法的原理是：
50木雕是从木工中分离出来的一个工种，在我们国家的工种分类中为（）。
51要比较两厂某工种工人某种职业病患病率的高低，采取标准化法的原理是（）
52焊接属于特殊工种，焊接操作人员需要持证上岗。（）
53在洁净空调系统系统施工过程中应与（）做好交接签署工作。
54工作面
55严格执行特殊工种、特种作业人员持证上岗制度。（）要严格执行特殊工种、特种作业人员进行入场资格审查制度，审查上岗证件的有效性
56分部工程划分的依据可以是
57在建筑安装工程费用构成中，特殊工种培训费是指在承担某些特殊工程、新型建筑施工任务时，根据技术规范要求对某些特殊工种培训的费用，它考虑在（）中。
58《电气设备安装工程》计价定额的工作内容除各章节已说明的工序外，还包括：（），收尾，清理，配合质量检验，工种间交叉配合、临时移动水、电源的停歇时间
59通风班组安全管理的主要内容有（）和安全生产检查。
60、工作面
61采煤工作面循环作业方式有哪些？（）
62怎样才能做到科学合理地安排施工顺序？
63建设工程施工质量验收中分项工程是按（）划分的。
64网络图的排列方式可以（）。
65为了组织好单位工程流水施工，划分施工段时应尽量满足（）
66简述Z型管理模式的特点。
67工作面面
68人身意外伤害保险的费率厘订主要依据（）
69分部工程。
70是以科学编制一个工程的施工组织设计为研究对象，编制出指导施工的施工组织设计，合理地使用人力物力、空间和时间，着眼于各种工种施工中关键工序的安排，使之有组织、有秩序地施工。
71特种作业人员必须具备的基本条件有（）
72施工图按工种分类，根据其内容和作用的不同一般可分为？
73施工组织总设计的编制程序主要有①①拟订施工方案；②②计算主要工种工程的工程量；③③确定施工的总体部署；④④编制施工总进度计划。下列顺序正确的是是（）。
74基本用工
75用人单位在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者（）
76从事有害工种时实行定期轮换制度，合同期限最长不超过：
77从事有害工种不能超过：
78红袖招中隐绝色（工种）
79天下江湖皆属朕（工种，4字）
80精于务农有不同（就业促进法名词子双勾）
81巧列方程，别解后，求得和等于11（劳动法名词）
82后辈先到江中来（工种）
83善于植树（工厂用语）
84找到工种是榨糖（《要求》歌词）
85细心耕耘（劳动法名词）
86擅长摆谱（工种一）
87浪荡无耻真造孽（四字工种名词）
88整天整日重点干（工种）
89巧解一人一口酥（纺织工种）
90既是喜欢工种，放心定能过关（进口西药名）
91所业在田桑（劳动法名词）
92《劳动法》规定，妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时，除（）外不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。
93《劳动法》规定，妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以()为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。
94把秘书分为文字秘书、调研秘书、会务秘书、技术秘书的分类标准是（）
95劳动组织优化主要包括（）等活动
96将相同或类似的设备安置在同一生产单元中，配备同工种工人，加工不同的零件、部件。这体现了组织生产的（）。
97某专业工种所必须具备的活动空间指的是流水施工参数中的（）。
98在对象专业化工段里（）
99在通风管理制度中要求，以下（）工种要定期培训，做到持证上岗。
100虽然施工过程是一个多工种、多方位立体交叉作业的复杂活动，但成本的发生和形成是比较容易按预定的目标进行的。
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