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个人档案

1毕业生可以将个人档案托管在民营人才（劳务）中介机构。（）
2关于全宗的表述，下面不正确的是（）
3建筑施工企业应将职工的年度安全生产教育培训情况记入个人档案，培训考核不合格的人员，不得上岗。（）
4档案工作实践中个人全宗的构成要件有（）
5学前儿童社会性行为问题的一般指导程序为：确定指导对象，制订指导方案，建立个人档案，行为观察记录，指导研究设计，选择教育材料。
6面试基本问题的，主要是（）。
7行政许可的实施和结果，除涉及（）外应当公开。
8篡改、伪造个人档案资料的，给予严重警告处分，情节严重的，给予（）处分。
9毕业生个人档案归档所需的材料不包括（）。
10毕业生个人档案归档所需的材料包括（）
11毕业生个人档案归档所需的材料包括（）。
12不如实填报个人档案资料，情节较重的，给予（）处分。
13篡改、伪造个人档案资料的，给予（）处分。
14篡改、伪造个人档案资料的，给予严重警告处分；情节严重的，给予（）处分。
15艾滋病病毒感染者，由（）疾病预防控制机构进行医学管理，建立个人档案，并定期进行医学随访。
16军队干部经批准退休后，由（）填发退休干部证明书和介绍信，并将干部个人档案材料转至退休安置地区的民政部门。
17艾滋病病毒感染者，由（）疾病预防控制机构进行医学管理，建立个人档案，并定期进行医学随访。
18有关部门应当加强抽查核实。对故意虚报瞒报个人重大事项、篡改伪造个人档案资料的，（）。
19篡改、伪造个人档案资料的，情节较轻的，给予党内警告处分。（）
20艾滋病病毒感染和艾滋病病人，由（）疾控预防控制机构进行医学管理，建立个人档案，并定期进行医学随访。
21艾滋病病毒感染者，由（）疾病预防控制机构进行医学管理，建立个人档案，并定期进行医学随访。
22艾滋病病毒感染者和艾滋病病人，由（）疾病预防控制机构进行医学管理，建立个人档案，并定期进行医学随访。
23艾滋病病毒感染者和艾滋病病人，由疾病预防控制机构进行医学管理，建立个人档案，并定期进行医学随访（）
24自发展团员工作开始，团组织应建立团员个人档案。入团志愿书是（）团员档案。
25艾滋病病毒感染者和艾滋病病人，由（）疾病预防控制机构进行医学管理，建立个人档案，并定期进行医学随访。
26对延迟离校的应届高校毕业生，相应延长（）、（）、（），各地人力资源社会保障公共就业和人才服务机构应积极做好高校毕业生个人档案托管服务。
27坚持和完善领导干部个人有关事项报告制度，领导干部应当按规定如实报告个人有关事项，及时报告个人及家庭重大情况，事先请示报告离开岗位或者工作所在地等。有关部门应当加强抽查核实。对故意虚报瞒报个人重大事项、篡改伪造个人档案资料的，（）。
281996年，某学校教学质量监控与评估中心副主任魏某父亲通过关系将魏某户口簿和身份证上出生年龄由1965年11月5日改成1968年11月5日，并将魏某个人档案中4份档案资料的出生日期由1965年11月5日涂改成1968年11月5日。魏某本人一直将自己的出生日期填写为1968年11月5日。魏某受到党内警告处分。请问：魏某违反了哪项党的政治纪律？
29毕业生个人档案是很重要的材料，它记载着毕业生从中学到大学的学习成绩、政治表现、奖惩等内容，是个人成长的历史见证。对毕业生身份鉴定、出国留学、继续深造、职位升迁、个人发展等方面有着重要的作用。（）
30人力资源管理工作经常会涉及企业的核心机密、重大人事调整、组织结构设计或个人档案管理等企业关键信息，尤其在当今市场经济条件下，趋利行为日盛的今天，相关人员的道德素养、职业操守和诚信水平更是尤为重要。即（）
31某审计师所准备的工作底稿包括员工姓名和身份证号码清单一份以及以下陈述：选择了40名员工个人档案的统计抽样样本，以核实这些档案包含公司501号政策（已附政策复印件）所要求的所有文件，未注意到任何例外情形。审计师没有在上述工作底稿上放置任何审计符号。以下哪种改动能在最大程度上改善审计师的工作底稿？
32某审计师所准备的工作底稿包括员工姓名和身份证号码清单一份以及以下陈述：选择了40名员工个人档案的统计抽样样本，以核实这些档案包含公司501号政策（已附政策复印件）所要求的所有文件，未注意到任何例外情形。审计师没有在上述工作底稿上放置任何审计证符号。以下哪种改动能在最大程度上改善审计师的工作底稿？
33内部审计师编制的工作底稿中含有一系列员工的名单和身份证号码，并有如下表述：按随机数表与员工身份证号码抽出40位员工的个人档案，经证实这些档案包含公司501政策所要求的全部文件，未发现例外情况。内部审计师未在工作底稿上加任何勾号标记。以下哪种变化最能改进这位审计师的工作底稿：
34老康入伍多年，当了一辈子的兵，已经是军队干部了，经批准退休后，老康的个人档案材料将转至退休安置地区的（）。
35艾滋病病毒感染者和艾滋病病人，由哪个地方疾病预防控制机构进行医学管理，建立个人档案，并定期进行医学随访。（）
36对延迟离校的应届高校毕业生，相应延长（）、（）、（），各地人力资源社会保障公共就业和人才服务机构应积极做好高校毕业生个人档案托管服务。