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国家开放大学

68501调解是解决劳动争议的唯一程序，这种说法是（）
68502调解委员会在调解劳动争议过程中的注意事项包括（）
68503我国目前解决劳动争议的主要途径包括（）
68504张三和大图公司签订三年劳动合同争议处理基本制度相同，后因工资支付问题发生劳动纠纷，下列关于张三对该纠纷解决的方式正确的是（）
68505我国劳动争议处理与人事争议处理的相同点表现在以下方面（）。
68506我国劳动争议处理与人事争议处理的异同主要表现在以下方面（）。
68507我国人民法院审理劳动争议案件的基本组织形式是（）
68508劳动争议仲裁调解书发生法律效力的时间是（）
68509下列各项不属于劳动争议仲裁特征的是（）
68510我国劳动争议仲裁委员会的性质是（）
68511根据我国相关法律规定，人民法院在受理劳动争议时，实行（）
68512根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》有关规定，劳动争议发生后，当事人可以依法申请仲裁，该法定期限为（）
68513下列属于劳动争议调解特征的是（）
68514根据我国有关法律的规定，职业（干部）的一般退休年龄为（）
68515法定节假日加班费按照本人工资的百分之二百。
68516对企业而言，劳动争议的当事人是部门经理和员工。（）
68517劳动争议仲裁的申请实效，是自劳动争议发生之日起90天之内。（）
68518拖欠工资争议的时效为劳动关系终止之日。（）
68519在对争议案件实行“一裁终局”，可以不考虑劳动者的诉求。（）
68520劳动争议仲裁机构收到仲裁申请之日起十日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人。（）
68521利益争议只能依靠劳动行政部门协调进行解决，不能申请仲裁。（）
68522总体上看，劳动者发生劳动争议的原因主要是自身合法权益受到侵害而产生权利争议，集中表现在劳动者的劳动权利获得和社会保险保障上面。（）
68523根据我国法律的规定，劳动者一方人数少于5人时，为个别劳动争议。（x）
68524在合同法上，争议是指交易的一方认为另一方未能全部或部分履行合同规定的责任而引起的合同纠纷。（）
68525我国《劳动争议调解仲裁法》确立了以下几种处理劳动争议的基本方式（）。
68526仲裁庭审流程主要有以下几个环节（）。
68527劳动争议调解的特征主要有（）。
68528劳动争议协商的特征包括以下几种（）。
68529劳动保障监察的方式主要有以下几种（）。
68530法定节假日加班费按照本人工资的百分之几支付（）？
68531劳动争议仲裁的申请实效，是自劳动争议发生之日起（）天之内。
68532因履行集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，可以（）
68533《劳动法》专门在企业内部设置的调解劳动争议的机构是（）
68534对企业而言，劳动争议的当事人是（）
68535根据国际劳工组织《劳动监察公约》的规定，下列不属于劳动监察监督检查职能的是（）
68536下列不属于预警防范主要环节的是（）
68537好的结束语，应该具有概括准确、点明主旨、言简意赅、新颖含蓄的特色。
68538串联词能起承上启下、画龙点睛、引导听众认真听讲的作用。
68539设计好串联词是主持人积极控场的手段。
68540主持人介绍演讲者时要热情、真诚，切忌虚情假意、言不由衷、阿谀奉承之词。
68541主持人的开场白应当自然，不宜极度严谨，一本正。
68542主持人事先要了解演讲的题目、主题，在介绍时尽可能讲清它与听众利益的关联。
68543开场白一般属介绍性演讲，很简短，几乎不超过一分钟，所以不必精心准备。
68544开场白的目的是“镇住”会场。
68545主持人必须事先拟好开场白、串联词和结束语，并进行预演。
68546主持人是演讲者的“靠山”。
68547在演讲活动中，演讲者与听众的联系起着主导的决定性作用，演讲主持者只是起一个串联的一般作用。
68548演讲比赛的评议员，首先是合格的听众，应努力具备合格听众应有的品德修养、知识修养、才能修养和审美修养。
68549美国著名心理学家马斯洛认为人的基本需要按其重要性和发生的顺序可分为五个等级。
68550形成听众中庸淡漠型心理定式的原因主要是对演讲活动和演讲的具体内容价值取向呈反向。
68551演讲者的演讲是一种主动行为，而听众听演说则是一种被动行为。
68552主动控场是指演讲者窥视到现场出现异常情况，当机立断，控制住现场气氛和秩序，使演讲活动得以顺利开展。
68553自信心是一种推断性的心理过程，具有明显的形象思维色彩。
68554马斯洛的需要等级理论中所说的需要，某种意义上讲其实就是欲望。
68555好的结束语，应该具有特色（）。
68556主持演讲会，应抓住下列几个重要环节，但不包括下列哪项（）。
68557主持人的主要作用不体现在（）方面。
68558评议演讲不必从（）方面进行。
68559一个合格的演讲比赛评议员，应具备比合格听众更高的各种修养，但不一定是（）。
68560著名心理学家亚伯拉罕·马斯洛认为：人的基本需要按其重要性和发生的顺序可分为（）个等级。
68561（）国著名心理学家亚伯拉罕·马斯洛认为人的基本需要按其重要性和发生的顺序可分为五个等级。
68562听众的心理定式大体可分为三种类型，不包括（）型。
68563构成听众心理定式的客观原因很多，但不包括（）。
68564构成听众心理定式的主观原因很多，但不包括（）。
68565影响听众听力的因素很多，但不包括（）。
68566冷场的原因主要不是由演讲者（）的情况所致。
68567演讲临近尾声时演讲者要注意完善自我形象，但不可（）。
68568演讲者要实现角色转换，需要在多方面去努力，但不包括（）。
68569一般来说，演讲者的“第一印象”常常具有权威效应，但这与演讲者的（）无关。
68570才思敏捷、幽默风趣的人，宜采用即兴式演讲，它能给人以亲切、坦率、诙谐的美感。
68571在隆重的礼仪场合，宜用脱稿演讲方式，它能造成威严、庄重、稳定的美感。
68572演讲者自身也能作为审美的主体从演讲中产生美感享受。
68573推理是论证的工具，而论证是推理的应用。
68574判断是语句的思想内容，语句是判断的语言形式。
68575判断是以词或词组来表达的，而概念则依存于语句。
68576判断有两个基本特征：其一是判断都有所肯定或有所否定，其二是判断或真或假。
68577判断只反映单个思维对象，而概念则能确定不同思维对象间的关系。
68578逻辑结构和篇章结构是两个不同的概念，在演讲中是不能浑为一谈的。
68579眼神可辅助口头语言表达思想感情，当然，它还不可能直接代替语言。
68580面部表情是比嘴里讲的更复杂的语言。
68581语速的变化也是表情达意的重要手段，正常谈话，每分钟讲120～150个字。
68582所谓重音，就是把某些词语的读音读得比一般词语重。
68583感情停顿又称逻辑停顿，是为了表达复杂或微妙的心理感情。
68584在口语表达中，停顿只是演讲者在生理上正常换气的需要。
68585“吐字归音”的训练，要求发音时咬准字头、吐清字腹和收准字尾。
68586演讲者的口语和体态语是信息传递的载体。
68587演讲者的（）不直接影响演讲的整体美。
68588从审美角度讲，演讲内容必须具备构成内容美的特点，但不包括（）。
68589从审美角度看，演讲的审美对象不包括（）。
68590论证由三个要素构成，不包括（）。
68591在演讲中，要做到论证有说服力，必须遵守的论证规则不包括（）。
68592推理的种类不包括下列哪项（）。
68593演讲者要使判断恰如其分，必须符合一些基本要求，但不包括（）。
68594演讲与逻辑的关系不体现在（）。
68595逻辑学是研究思维的科学，它研究的基本思维形式不包括下列哪项（）。
68596体态表达技巧的基本要求不包括（）。
68597演讲者全方位观察听众的眼神技法不包括（）。
68598重音形式不包括（）形式。
68599口语表达技巧中的重音是指（）。
68600停顿不包括（）。
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