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647701
高锰酸钾具有促进植物插穗生根的作用,常用浓度为5-10%,浸泡时间为12-24小时。
647702
《中华人民共和国劳动法》规定,国家实行带薪年休假制度。根据这一规定,劳动者连续工作几年以上的,可以享受带薪休假?
647703
非法捕杀国家重点保护陆生野生的惩罚是什么?
647704
用人单位自什么时间起即与劳动者建立劳动关系?
647705
超过下列哪种类型的工作时间是延长工作时间?
647706
林权证的作用?
647707
法定节假日安排劳动者工作的,应按工资的下列哪一项标准支付工资报酬?
647708
最适合作为砧木的苗木()。
647709
劳动者在同一单位连续工作满多少年以上,当事人双方同意延续劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同?
647710
我国在苗木培育中还存在哪些问题?
647711
《中华人民共和国劳动法》规定,当事人之间发生劳动争议,可以在法定期限内向劳动争议仲裁委员会提出申诉,该法定期限为()
647712
湿藏法是将种子置于()条件下贮藏称为湿藏。
647713
问:嫁接有几大类?具体方法是什么?
647714
促进插穗生根的措施有()
647715
无效劳动合同的赔偿主体是()
647716
枯死木和濒死木是()
647717
实行不定时工作制的人员是()
647718
应用激素催根时“IAA”代表什么()。
647719
集体协商代表每方为多少名,并各确定一名首席代表?
647720
劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付
647721
采种母树林的主要经营措施?
647722
下列选项中关于我国工会的表述不正确的是()
647723
因为制定或变更劳动条件而产生的争议属于哪种劳动争议?
647724
造林整地的作用有()。
647725
安排劳动者延长工作时间,应支付的工资报酬为不低于工资的()
647726
“制定关于劳动合同的规章和政策,指导用人单位实行劳动合同制度,实行劳动合同鉴证和备案,确认和处理无效合同,监督劳动合同履行”属于政府对劳动关系哪方面的管理?
647727
违法行为在二年内未被发现的不再给予林业行政处罚。
647728
插条内贮存的营养物质丰富,有利于扦插成活,一般认为碳水化合物含量高的插穗生根较易。
647729
下列哪一项是按结构划分的工会组织?
647730
用人单位关闭工厂、停工、惩处或辞退员工等是冲突的哪种表现形式?
647731
内蒙古高原位于我国北部,包括内蒙古、甘肃、宁夏、河北等省,是我国()大高原。
647732
罢工、抵制、辞职、诉怨等状况,属于冲突的是()
647733
不属于肥力三要素的元素是()
647734
当事人对裁决不服的,可在收到裁决书()日内向法院起诉。
647735
《中华人民共和国劳动法》颁布的时间是()
647736
年满11岁的中华人民共和国共鸣公民,除老弱病残者外,因地制宜,每人每年义务植树()棵。
647737
负责调解本企业发生的劳动争议的是()
647738
《中华人民共和国劳动法》规定,国家实行带薪年休假制度。根据这一规定,劳动者连续工作()以上的,享受带薪休假。
647739
林业行政处罚管辖权发生争议的,报请共同上一级林业行政主管部门指定管辖。
647740
某女职工产下一对双胞胎,按劳动法规定应给予的产假为()
647741
无木材运输证件运输木材的如何处罚?
647742
营造速生丰产用材林马尾松I级苗苗高在()厘米以上。
647743
以下有关罢工的表述,正确的是()。
647744
嫩枝扦插时其根系是从插穗皮下根原基分化而成。
647745
法定节假日安排劳动者工作的,应按工资的下列哪一标准支付工资报酬?
647746
劳动关系的构成要件不包括()
647747
林业有害生物防治资金的使用范围包括哪些方面?
647748
《中华人民共和国劳动法》规定,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过()
647749
违反野生动物保护法规,出售、收购、运输、携带国家或者地方重点保护野生动物或者产品的,由工商行政管理部门或者其授权的野生动物行政主管部门没收实物和违法所得,可以并处相当于实物价值多少以下罚款。
647750
用人单位支付工资必须
647751
根据苗圃育苗面积的大小,可以分为()、()和()苗圃。
647752
劳动者在同一个单位连续工作满()年以上,且当事人双方同意延续劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。
647753
管理者的价值观和目标在管理实践中应为核心,以此管理理念为标准划分,可将管理方式分为三类,下列哪个选项不属于这三种类型?
647754
下列表示移植苗木年龄的形式是()
647755
劳动争议处理的一般程序不包括()
647756
影响扦插生根的内在因素有哪些?
647757
“积极采取措施,搞好高校毕业生就业工作”属于政府对劳动关系的()的管理。
647758
运输木材的树种、材种、规格与木材运输证记载不符或者超过规定数量的,没收所运输的全部木材。
647759
用人单位排挤员工、任意安排员工等是冲突的哪种表现形式?
647760
扦插苗的年生长周期包括()。
647761
问:什么是保护地育苗?
647762
下列劳动争议诉讼的主要环节排序正确的是()
647763
国槐种子通常可带皮储藏,待翌春播种前处理。
647764
造林区划是林业区划的重要组成部分,它是在林业区划的基础上进行的,可以通过统一的林业区划表达出来。
647765
《中华人民共和国劳动法》规定,对怀孕()以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
647766
论述苗圃施肥的原则。
647767
下列哪种情况下,用人单位可以解除劳动合同?
647768
林权权利人申请办理变更登记或者注销登记时,应当提交哪些文件?
647769
用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地最低工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分
647770
什么叫毁林开垦?
647771
衡量罢工程度的指标不包括()
647772
造林施工设计搜集社会经济情况资料包括()。
647773
下列不属于可变更或解除集体合同的条件的是()
647774
已经解除休眠的种子,因某种因素影响又进入休眠的现象称为()
647775
采伐林木的单位或者个人,必须按照采伐许可证规定的()完成更新造林任务,更新造林的面积和株数不得少于采伐的面积和株数。
647776
下列属于冲突根源的是()
647777
问:什么叫嫁接?
647778
《中华人民共和国劳动法》规定,劳动合同当事人可以在合同中约定()
647779
苗期管理的主要措施有()
647780
按照劳动者职业划分,下列哪个选项不属于劳动法律关系的范畴?
647781
《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者违反法律规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项,对用人单位造成经济损失的,应当依法承担
647782
下列树种,可用扦插法进行大面积育苗的是()。
647783
法定休假日安排劳动者工作的,应支付不低于工资的百分之多少的报酬?
647784
根据《中华人民共和国劳动合同法》第七十二条的规定,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()
647785
芽接的主要季节是()
647786
休息日安排劳动者工作的,又不能安排补休的,用人单位应当按照以下哪个标准支付给劳动者工资报酬?
647787
《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权()
647788
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位工作年限计,工作时间每满1年,发给相当于1个月工资的经济补偿金,最多不超过()
647789
嫩枝扦插要求温度一般为25--300C。
647790
下列有关劳动争议仲裁的表述错误的是()
647791
根据繁殖方式,种子园可分为()种子园和()种子园。
647792
《中华人民共和国劳动合同法》第十四条规定,用人单位自用工之日起满()不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
647793
用人单位应依法保存工资支付书面记录备查,保存时间是()
647794
蔗糖溶液也能促进扦插生根,常用溶液为(),浸泡时间为12-24小时。
647795
劳动法调整的劳动关系不具有的特征是()
647796
母树林每次疏伐改造后其郁闭度应保持()。
647797
发生劳动争议的单位与职工不在同一个仲裁委员会管辖地区的,应该由()
647798
不能与苗木一起栽入土的容器是()
647799
用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的,除该劳动者承担直接赔偿责任外,该用人单位应当承担的连带赔偿的份额应不低于对原用人单位造成经济损失总额的()
647800
硬枝扦插多在()进行。
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