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大学生劳动就业法律问题解读
劳动者严重失职,营私舞弊对用人单位利益造成重大损害的,用人单位有权单方采取的处理方式是( )。
劳动者严重失职,营私舞弊对用人单位利益造成重大损害的,用人单位有权单方采取的处理方式是( )。
A.撤销劳动合同
B.宣布劳动合同无效
C.解除劳动合同
D.变更劳动合同
正确答案:D
标签:
劳动者
处理方式
上一条:
下列哪些情况下,公司可以解除与小王的劳动合同?
下一条:
劳动合同期满或者当事人约定的条件出现,劳动合同()。