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妇女权益保障法知识竞赛
用人单位不得在女职工怀孕期、产期和什么期降低其基本工资,或者解除劳动合同?
用人单位不得在女职工怀孕期、产期和什么期降低其基本工资,或者解除劳动合同?
A.哺乳期
B.事假
C.病假
正确答案:A
标签:
事假
产期
基本工资
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对于怀孕几个月以上的女职工,用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动?
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生育保险制度的受益者绝不仅仅是广大妇女,而是谁?