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已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当（），订立书面劳动合同？

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当（），订立书面劳动合同？
A.自工作之日起
B.自工作次日起
C.自工作之日起一周内
D.自工作之日起一个月内
正确答案：D
标签：工作 劳动合同 书面
上一条：（）要求用人单位招用人员时，应当依法如实告知劳动者有关工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及劳动者要求了解的其他情况。
下一条：人力资源社会保障部2014年公布的《劳务派遣暂行规定》，要求用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的（）。