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已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。
A.10日
B.15日
C.一个月（正确答案）
D.三个月
标签：女职工劳动保护特别规定知识竞赛 劳动合同 书面
上一条：用人单位在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者（）。
下一条：劳动者在试用期内提前（）通知用人单位，可以解除劳动合同。