首页
›
答案
›
题库
›
知到智慧树
›
未分类
《劳动法》规定劳动合同在下列哪种情况下可以生效()
《劳动法》规定劳动合同在下列哪种情况下可以生效()
A.劳动合同自合同签订之日起即生效
B.劳动合同自双方协商一致即生效
C.劳动合同自鉴证之日起生效
D.劳动合同自公证之日起生效
正确答案:A
标签:
人力资源管理
劳动合同
劳动法
上一条:
公民的劳动权利能力和劳动行为能力产生的时间为()
下一条:
劳动者如果在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以按以下哪种方式解除劳动合同()