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（）是第二级评估．用于评估学员在知识、技能、态度等方面的收获

（）是第二级评估．用于评估学员在知识、技能、态度等方面的收获
A.反应评估
B.学习评估
C.行为评估
D.效果评估
正确答案：B
标签：人力资源管理理论与实务 学员 态度
上一条：在评估培训效果时，（）适用于调查面广、封闭式问题和开放式问题并重的调查
下一条：（）是第一级评估，它易于进行，是最基本、最普遍的的评估方式。