引起员工素质测评结果误差的原因包括（）。

引起员工素质测评结果误差的原因包括（）。
A.感情效应(正确答案)
B.测评指标体系不明确(正确答案)
C.近因误差(正确答案)
D.测评参照标准不明确(正确答案)
E.模糊效应