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知识竞赛未分类
一般而言,权重系数在岗位评价中的作用主要有()。
一般而言,权重系数在岗位评价中的作用主要有()。
A.便于评价结果的汇总(正确答案)
B.突出不同类别岗位的主要特征(正确答案)
C.使同类岗位的不同要素的得分可以进行比较(正确答案)
D.使不同类岗位的同一要素的得分可以进行比较(正确答案)
E.使不同类岗位的不同要素的得分可以进行比较(正确答案)
标签:
人力资源管理与开发
岗位
要素
上一条:
一般而言,工作岗位评价的间接信息来源包括()。
下一条:
职位评价方法中,基于职位与职位比较的方法有()。