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员工关系管理,就是管理企业中各主体,包括()等之间围绕雇佣和利益关系而形成的权利和义务关系。
员工关系管理,就是管理企业中各主体,包括()等之间围绕雇佣和利益关系而形成的权利和义务关系。
A.企业所有者
B.企业管理者
C.员工
D.员工代言人
正确答案:企业所有者;企业管理者;员工;员工代言人
标签:
人力资源管理
中国大学MOOC人力资源管理
员工
上一条:
培训与开发的要点主要包括()等活动。
下一条:
人力资源规划中,预测组织所需的人力资源数量和质量时,基本依据是()。