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分析目前状况与职业生涯目标实现之间的差距时，其中心态的差距属于（）差距。

分析目前状况与职业生涯目标实现之间的差距时，其中心态的差距属于（）差距。
A.能力
B.观念
C.阅历
D.知识
正确答案：B

标签：差距阅历职业生涯

上一条：战略管理具有（）的特点。它是根据企业总体发展的需要而制定的，因此，它是以企业的全局为对象，管理的是企业的总体活动。

下一条：随着社会的发展，大量新的职业不断出现，其中大部分新职业与（）相关。