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专业技术人员继续教育
平衡计分卡包括()四个维度。
平衡计分卡包括()四个维度。
A.财务、客户、内部流程、学习与成长
B.财务、美誉度、内部流程、适应能力
C.战略、客户、内部流程、学习与成长
D.战略、美誉度、内部流程、适应能力
正确答案:A
标签:
流程
适应能力
财务
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关于绩效考评中领导与下属的关系,说法正确的是()。
下一条:
利用平衡记分卡构建企业的绩效管理体系,正确的做法是()。