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（）是员工参与计划的一种组织发展方法。

（）是员工参与计划的一种组织发展方法。
A.团队建设
B.质量圈(正确答案)
C.团际发展
D.团队合作

标签：中级经济师人力资源管理员工组织

上一条：关于组织变革程序的说法，正确的是（）。

下一条：组织结构设计的特征因素不包括（）。