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某企业规定，员工上班迟到一次，扣发当月50%的奖金，自此规定出台之后，员工迟到的现象基本消除，这是（）的强化方式。

某企业规定，员工上班迟到一次，扣发当月50%的奖金，自此规定出台之后，员工迟到的现象基本消除，这是（）的强化方式。
A.正强化
B.负强化
C.惩罚
D.忽视
正确答案：B

标签：管理学思政教育示范课员工奖金

上一条：公司好几个青年大学生在讨论明年报考MBA的事情。大家最关心的是英语考试的难度，据说明年将会有很大提高。请根据激励理论中的期望理论，判断以下四人中谁向公司提出报考的可能性最大？（）。

下一条：处于需要最高层次的是（）。